قربانیان رو به افزایش هوش مصنوعی، سپردن 7800 شغل شرکت IBM به ماشین - وبلاگ تینتا

به گزارش وبلاگ تینتا، دیجیاتو نوشت: شرکت IBM می خواهد استخدام های نو را کاهش دهد یا متوقف کند، چرا که انتظار دارد در 5 سال آینده حدود 7800 شغل در این شرکت با هوش مصنوعی جایگزین گردد. پیش بینی می گردد که بیشترین تأثیر در بخش منابع انسانی و بخش هایی رخ دهد که با مشتری سروکار ندارند.

آرویند کریشنا، مدیرعامل IBM، می گوید این شرکت درحال متوقف کردن استخدام نیروهای نو در شغل هایی است که با مصرف نمایندگان برخورد مستقیم ندارند. براین اساس، شغل هایی مثل منابع انسانی تحت تأثیر قرار خواهند گرفت.

این مشاغل در IBM مجموعاً دربرگیرنده حدود 26 هزار نیروی انسانی هستند و کریشنا پیش بینی می نماید که حدود 30 درصد از آن ها تا پنج سال آینده با هوش مصنوعی و سیستم های اتوماتیک جایگزین شوند. مدیرعامل IBM مدعی است که نیروهای فعلی در این جایگاه های شغلی اخراج نخواهند شد، اما به جای کسانی که از شرکت بیرون می روند، دیگر نیروی نو استخدام نمی گردد.

استخدام ها در IBM سخت گیرانه تر می گردد

سخنگوی IBM در گفت وگو با خبرگزاری اینسایدر درباره گزارش بلومبرگ می گوید: هیچ سیاستی برای توقف سراسری اتخاذ نشده است. IBM با تمرکز بر نقش های پول ساز، به صورت حساب شده و هوشمندانه عمل می نماید و ما برای پُرکردن شغل هایی که به طور مستقیم با مشتری یا فناوری های ما سروکار ندارند، بسیار گزینشی رفتار می کنیم. درحال حاضر فعالانه مشغول استخدام برای هزاران جایگاه شغلی هستیم.

IBM هم اکنون حدود 260 هزار کارمند دارد و چند ماه پیش اعلام شده بود که 1.5 درصد از این نیروها تعدیل می شوند. حالا به نظر می رسد که با توسعه هوش مصنوعی باید منتظر کاهش هرچه بیشتر تعداد کارمندان این شرکت باشیم.

از زمان عرضه عمومی ChatGPT و توجه دوباره به هوش مصنوعی، بسیاری از مردم نگران آینده شغلی خود هستند. بعضی کارشناسان پیش بینی می نمایند که در آینده نه چندان دور بسیاری از کارمندان جای خود را به ابزارهای هوش مصنوعی خواهند داد. این اتفاق به ویژه درزمینه مشاغل ذهنی رقم می خورد که یک کار در آن ها تکرار می گردد.

5858